Head of Product Management (m/w/d)
FÜR LEONBERG, AB SOFORT
Die GEZE GmbH ist einer der weltweit führenden Entwickler und Hersteller von Bau- und Sicherheitstechnik. Mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit und einem breiten Produktportfolio sind wir ein wichtiger Partner für unsere Kunden in allen Bereichen der Gebäudetechnik.
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Ihre Herausforderung
- Gesamtverantwortung für die strategische Planung, Entwicklung und das Management unseres Produktportfolios, einschließlich Analyse und Steuerung des Bestandsportfolios
- Entwicklung und Umsetzung von Produkt-Roadmaps inkl. Zulassung und Zertifizierung
- Produktlebenszyklus-Management mit Fokus auf Optimierung, Produktfokussierung und Komplexitätsreduktion
- Erstellung und Präsentation von Innovationen, strategischen Entscheidungsvorlagen und Business-Cases
- Markt- und Wettbewerbsanalysen zur frühzeitigen Identifikation relevanter Trends und zur Entwicklung entsprechender Handlungsempfehlungen
- Übernahme der fachlichen, budgetären und personellen Verantwortung für den Bereich, inklusive Führung und gezielter Weiterentwicklung mehrerer Teams von Produktmanagern
- Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Marketing, Vertrieb, Compliance und Entwicklung
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in einer Führungsposition mit Verantwortung für Produktportfolios und Roadmaps
- Abgeschlossenes technisches Studium mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen oder betriebswirtschaftliches Studium mit guten technischem Hintergrund
- Umfangreiche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und der Umsetzung von Zertifizierungsanforderungen
- Führungserfahrung und die Fähigkeit Teams zu motivieren und zielgerichtet zu entwickeln
- Starke Kommunikations- und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
Ihre Benefits
- Hybrides Arbeiten und modernes Arbeitsumfeld
- VVS Jobticket, JobRad, kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort, sehr gute ÖPNV-Anbindung
- Offene Unternehmenskultur durch flache Organisationsstrukturen
- Strukturierte Einarbeitungsphase und eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten
- Nachhaltiges Betriebsrestaurant
- Kooperation mit dem pme Familienservice und viele weitere Benefits
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
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GEZE GmbH
Reinhold-Vöster-Str. 21-29| D-71229 Leonberg
TEL +49 7152 203-0|
www.geze.com
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Ihr Kontakt zu uns
- Michelle Müller, Talent Acquisition Specialist, +49 7152 203-394
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